Image of Strategi Pengembangan Sumber Daya Manusia Pada Usaha Konveksi Celana Panjang di Dukuh Prawasan Barat Kedungwuni Kabupaten Pekalongan

SKRIPSI EKOS

Strategi Pengembangan Sumber Daya Manusia Pada Usaha Konveksi Celana Panjang di Dukuh Prawasan Barat Kedungwuni Kabupaten Pekalongan

Usaha konveksi celana panjang di Dukuh Prawasan Barat Kedungwuni merupakan salah satu sentra industri konveksi yang ada di wilayah Kedungwuni. Jumlah usaha konveksi meningkat secara signifikan setiap tahunnya, tentu ini dapat menyerap tenaga kerja yang cukup banyak serta dapat mengembangkan sumber daya manusia yang ada. Banyak masyarakat Kedungwuni yang membuka usaha konveksi sebagai mata pencaharian dan dapat meningkatkan pendapatan masyarakat dan perekonomian semakin pesat. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis strategi pengembangan sumber daya manusia dan kendala-kendala dalam pengembangan sumber daya manusia yang dilakukan oleh pengusaha konveksi celana panjang di Dukuh Prawasan Barat Kedungwuni Kabupaten Pekalongan.
Adapun metode penelitian yang digunakan adalah penelitian kualitatif dengan penelitian lapangan (field research). Dalam penelitian ini terdiri dari sumber data yaitu sumber data primer dan data sekunder, sedangkan untuk teknik pengumpulan data menggunakan wawancara, observasi, dokumentasi dan studi pustaka. Langkah terakhir dalam metode penelitian adalah analisis data.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa strategi pengembangan sumber daya manusia yang dilakukan oleh pengusaha konveksi celana panjang di Dukuh Prawasan Barat Kedungwuni melalui strategi yang diterapkan dalam usaha konveksi celana panjang dengan cara kerjasama agar barang produksi memenuhi target yang telah ditentukan serta pengembangan sumber daya manusia melalui pelatihan dalam mengembangkan skill baik yang masih pemula maupun yang sudah berpengalaman dan rekrutmen pekerja yang dilakukan dalam usaha konveksi tidak mengutamakan pendidikan melainkan yang sudah berpengalaman dan mempunyai keahlian di bidangnya. Namun pengembangan sumber daya manusia yang dilakukan belum semuanya maksimal, karena kemampuan dan keterampilan yang dimiliki pekerja baru masih minim pengalaman.

Ketersediaan
20SK2041058.00SK EKOS 20.058 ANA sMy Library (lantai 3, Karya Ilmiah)Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
SK EKOS 20.058 ANA s
Penerbit
Pekalongan : Jurusan S-1 Ekonomi Syariah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam IAIN Pekalongan.,
Deskripsi Fisik
Bibliografi : hlm. 87-90
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
658.3
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
manajemen sumber daya manusia
konveksi
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Komentar
Anda harus login sebelum memberikan komentar