Image of Strategi Pengembangan Sumber Daya Insani (SDI) Di Koperasi Serba Usaha (KSU) Artha Amanah Bojongbata Kabupaten Pemalang

TA PERBANKAN SYARIAH

Strategi Pengembangan Sumber Daya Insani (SDI) Di Koperasi Serba Usaha (KSU) Artha Amanah Bojongbata Kabupaten Pemalang

Pengembangan (kualitas) Sumber Daya Insani (SDI) merupakan sebuah cara efektif untuk menghadapi dan menjawab tantangan-tantangan, temasuk di dalamnya yaitu mengejar ketertinggalan baik dari sisi pengetahuan (knowledge) maupun ketrampilan (skill) serta pemahaman mengenai keberagaman SDI yang ada dalam organisasi, perubahan teknik kegiatan yang disepakati dan perputaran SDI. Selama ini kondisi SDM di Koperasi Serba Usaha (KSU) Artha Amanah Bojongbata Pemalang berlatar belakang pendidikan umum, bukan ahli ekonomi syariah atau perbankan syariah, serta tingkat pendidikan mereka yang masih rendah.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana strategi pengembangan SDI di Koperasi Serba Usaha (KSU) Artha Amanah Bojongbata Pemalang.
Penelitian ini menggunakan metode kualitatif dimana pengumpulan data dilakukan dengan observasi, wawancara dan dokumentasi, secara lebih mendalam selama periode tertentu sehingga mampu menggali dan mendapatkan informasi lebih jauh mengenai strategi pengembangan SDI tersebut. Objek pada penelitian ini adalah KSU Artha Amanah Bojongbata Pemalang. Kemudian sumber wawancara dalam penelitian ini adalah manager dan karyawan KSU Artha Amanah.
Temuan penelitian ini menyimpulkan bahwa strategi KSU Artha Amanah Bojongbata Pemalang dalam pengembangan SDI dengan cara pemberian motivasi kerja kepada karyawan dan pemberian diklat atau seminar. Motivasi yaitu dengan memberikan semangat, dorongan berupa penyuluhan atau pembinaan tentang penyadaran bahwa karyawan merupakan subjek dalam perusahaan. Karyawan juga diberi motivasi untuk pengembangan karier atau pribadi dengan cara memberikan support kepada karyawan untuk melanjutkan pendidikan kejenjang yang lebih tinggi. Hal ini dilakukan dengan tujuan untuk mengembangan kepribadian diri karyawan selain dibekali dari segi teknis juga dengan kemantapan ilmu rohani.
Kata Kunci: Strategi, Pengembangan SDI, Pelatihan,

Ketersediaan
18TA1842084.00TA D-3PBS 18.084 FAI sMy Library (lantai 3, Karya Ilmiah)Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
TA D-3 PBS 18.084 FAI s
Penerbit
Pekalongan : Jurusan D-3 Perbankan Syariah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam IAIN Pekalongan.,
Deskripsi Fisik
xvi, 91 hlm., 21X30 cm.
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
658.3
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
manajemen sumber daya manusia
Info Detail Spesifik
Bibliografi : hlm. 85 - 88
Pernyataan Tanggungjawab
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Komentar
Anda harus login sebelum memberikan komentar