SKRIPSI EKOS

Analisis Pengaruh Locus Of Control Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Etika Kerja Islam Sebagai Variabel Moderating [Studi Kasus Karyawan AJB Bumiputera 1912 Pekalongan]

---

Penelitian ini dilatarbelakangi oleh munculnya globalisasi yaitu bahwa dengan adanya globalisasi struktur sosial masyarakat menjadi kacau balau dan peran agamapun menjadi nihil terbukti dengan banyaknya kriminalitas dan bunuh diri (suicide). Hal tersebut dikarenakan melemahnya locus of control masyarakat terhadap dirinya sehingga melemahkan etika-moral mereka. Penelitian ini mencoba untuk mengetahui kebenaran locus of control dan etika kerja Islam yang berpengaruh terhadap kinerja karyawan. Penelitian ini menggunakan variabel independen yaitu locus of control (X1), variabel moderasi yaitu etika kerja Islam (X2),dan kinerja karyawan sebagai variabel dependennya (Y).
Pengumpulan data dalam penelitian menggunakan metode kuesioner yang disebar kepada 50 orang karyawan AJB Bumiputera 1912 Pekalongan yang memeluk agama Islam dengan menggunakan purposive sampling. Sedangkan analisis dilakukan dengan pengolahan data menggunakan SPSS 16.0 for windows.
Hasil analisis regresi dan uji t dapat diketahui bahwa variabel locus of control dan variabel etika kerja Islam berpengaruh positif terhadap variabel kinerja karyawan. Nilai P value pada interaksi locus of control dan etika kerja Islam memiliki korelasi yang signifikan pada α=5% (nilai P-value 0,000

---

Ketersediaan

00SK002413.00

SK ES12.024 FAI a C.0

My Library

Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

ES12.024 FAI a

Penerbit

Pekalongan : Jurusan Syariah Prodi S-1 Ekonomi Syariah STAIN Pekalongan., 2012

Deskripsi Fisik

xv.;.104 hal.; 21X30 cm.

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

ES12.024

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

Ekonomi Islam : Pekerja

Info Detail Spesifik

Bibliografi

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus login sebelum memberikan komentar