No image available for this title

BUKU

Manajemen Sumber Daya Manusia

Berhasil tidaknya tujuan perusahaan akan sangat tergantung pada kemampuan pimpinan perusahaan dalam memilih calon-calon karyawan dalam rangka rekruitmen karyawan, menembangkan karyawan, menetapkan kompensasi yang adil dan layak, cara mengintegrasikan kepentingan perusahaan dengan kepentingan karyawan, bagaimana memelihara karyawan agar merasa betah, dan melakukan pemutusan hubungan kerja atas karyawan yang dianggap tidak produktif lagi.
Buku ini terdiri dari 12 Bab. Bab pertama membahas mengenai manajemen sumber daya manusia ditinjau dari pengertian, perbedaannya dengan manajemen personalia dan administrasi personalia. Perubahan perhatian dalam perkembangan manajemen sumber daya manusia dam maksud, tujuan dan aktivitas manajemen sumber daya manusia. Bab kedua membahas mengenai lingkungan manajemen sumber daya manusia meliputi pengertian lingkungan manajemen sumber daya manusia, faktor lingkungan eksternal, faktor ekonomi, tuntutan dunia internasional terhadap manajemen SDM, faktor demografi, faktor tuntutan profesional, faktor teknologi dan faktor lingkungan internal yang mempengaruhi manajemen. Bab berikutnya berturut turut membahasa mengenai perencanaan sumber daya manusia, analisis jabatan, rekruitmen dan seleksi karyawan, orientasi pelatihan karyawan, penilaian kinerja, manajemen karier, kompensasi dan pengintegrasian. Pembahasan pada buku ini ditutup dengan materi pemeliharaan karyawan dan pemberhentian karyawan.

Ketersediaan
14TD140596.00TD 658.3 SOF m C.0My Library (Lantai 2, Tandon)Tersedia
14SR140596.01SR 658.3 SOF m C.1My Library (Lantai 2, Sirkulasi)Tersedia
14SR140596.02SR 658.3 SOF m C.2My Library (Lantai 2, Sirkulasi)Tersedia
14SR140596.03SR 658.3 SOF m C.3My Library (Perpustakaan Pusat di FEBI)Tersedia
14SR140596.04SR 658.3 SOF m C.4My Library (Perpustakaan Pusat di FEBI)Tersedia
16BIC160578.05BIC 658.3 SOF m C.5My Library (Lantai 3, BI CORNER)Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
658.3 SOF m
Penerbit
Jogyakarta : Graha Ilmu.,
Deskripsi Fisik
xiv, 197 hal.; 23,5 cm.
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
978-979-756-363-9
Klasifikasi
658.3
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
ed. 1 cet. 2
Subjek
Manajemen Personalia
Pegawai - Manajemen
Lingkungan Manajemen Sumber Daya Manuisa
Pengaruh Nilai Budaya dan Norma Sosial terhadap M
Analisis Jabatan
Pengaruh Faktor Demografi terhadap Manajemen SDM
Perencanaan Sumber Daya Manusia
Rekrui
Info Detail Spesifik
Bibliografi : 191-195
Pernyataan Tanggungjawab
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Komentar
Anda harus login sebelum memberikan komentar